Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Een baan met verantwoordelijkheid

Een baan met verantwoordelijkheid

Een opleidingstraject en begeleiding

Een opleidingstraject en begeleiding

Daarom wil je als SAP PI ABAP-developer bij NS werken

  • Je bent van begin tot eind betrokken bij SAP PI-uitdagingen. Van design tot ontwikkeling en beheer.
  • Je werkt in een uitdagende IT-omgeving waar je bestaande software migreert en aan de slag gaat met de nieuwste technieken, dus: eindeloze mogelijkheden én volop persoonlijke ontwikkeling.
  • Je draagt met de producten die je ontwikkelt bij aan een mobiele, bereikbare en duurzame samenleving.

Karen: “Ik voel me gezien en gehoord in mijn team. We werken echt samen aan een optimale reisbeleving voor onze zakelijke klanten.”

Dit ga je doen als SAP PI ABAP-developer

NS Zakelijk levert mobiliteitsdiensten aan ondernemend Nederland. Van honderdduizenden ov-jaarkaarten voor DUO tot een Business Card voor een zzp’er, en alles daartussenin. Achter de schermen zorg jij ervoor dat de complete ontwikkelomgeving achter onze zakelijke producten op orde is en blijft. Zodat abonnementen werken, reisgegevens op de juiste plek staan en facturen bij de juiste persoon terecht komen. IT met impact!

IT-ontwikkelingen gaan snel, dus jij denkt volop mee over mogelijkheden voor de toekomst. Daarbij gaan we uit van ‘mobility as a service’. Hoe kunnen we als NS complete mobiliteitsoplossingen bieden? Zorgen voor een nóg scherper digitaal beeld van de verschillende reismogelijkheden voor de klant, waarbij je individuele en collectieve vormen van vervoer aan elkaar knoopt. Of NS koppelen aan een platform waar verschillende partijen hun mobiliteitsdiensten aanbieden. Welk IT-landschap past daarbij? Jij denkt in een zelfsturend ontwikkelteam mee over dit soort vragen, en krijgt daarbij input van collega’s van marketing en sales over de wensen vanuit de markt. Zo werken wij het liefst: agile, met korte lijnen en rechtstreeks in contact met elkaar. Elke twee weken lever je met je team een product aan de business. En maak je de diensten van NS beter.

Dankzij jouw uitgebreide kennis van SAP PI en ABAP en je reflecterende houding ben jij van onschatbare waarde bij het:

  • Onderhouden en verbeteren van de huidige IT-architectuur.
  • Meedenken over de IT-architectuur van de toekomst.
  • Ontwerpen en bouwen van nieuwe toepassingen, waarbij je in tweewekelijkse sprints toe werkt naar een werkend product.
  • Delen van de opbrengst van jouw werkzaamheden met je team en met de business.
  • Verbeteren van je eigen werkwijze, en die van je team.

Hier ga je werken

Je gaat aan de slag bij het organisatieonderdeel ComIT, waar collega’s van Commercie en IT samenwerken volgens de agile-methodiek. Dat betekent dat we leren van elkaar, en onszelf continu ontwikkelen en verbeteren. Dat doe je in een scrumteam met negen collega’s: zeven teamleden een scrummaster en een product owner. Normaal gesproken ontmoeten we elkaar op het NS-hoofdkantoor in Utrecht, maar voorlopig werken we zoveel mogelijk thuis. De lijnen zijn kort en we hebben we veel contact. Tijdens dagelijkse en wekelijkse online meetings, maar ook daarbuiten. Elkaar even in beeld hebben en kletsen over andere dingen dan werk. Het contact is open en eerlijk, en we hebben oog voor elkaar. We lachen samen, maar delen het ook als het even niet zo lekker gaat. En misschien nog wel het belangrijkste: we respecteren elkaar. Wij vinden niks gek, want jij moet jezelf kunnen zijn.

Dit zijn de functie-eisen

  • Je hebt aantoonbare ervaring met de repository, directory en SLD van SAP PI.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met ABAP, SOAP/XML, REST, Java en NetWeaver.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met SAP CRM IS-U. Ervaring met SAP IS-T is een pre.
  • Je kunt duidelijk verwoorden wat het resultaat is van jouw werkzaamheden en geeft proactief je mening over mogelijke verbeteringen van systemen en processen.
  • Je kijkt met een kritische, beschouwende blik naar jezelf en het team. Je reflecteert en weegt kansen en mogelijkheden zorgvuldig af voordat je een uitspraak doet.
  • Je werkt resultaatgericht, neemt verantwoordelijkheid voor je werk en staat klaar voor je teamgenoten.
  • Je spreekt goed Nederlands. De roots van NS liggen in Nederland en al onze bedrijfsprocessen zijn Nederlandstalig georganiseerd.

Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wij zijn vooral benieuwd naar jouw visie op uitbreiding en verbetering van het IT-landschap voor de zakelijke reiziger.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:

  • Een salaris tussen € 3.633,- en € 6.210,- bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek). De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
  • Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.
  • Een 36-urige werkweek.
  • Vijf weken vakantie (180 uur) op basis van een fulltime dienstverband.
  • 1,1 maal je contractuele arbeidsduur per week aan persoonlijk budget (verlof is onderdeel van het keuzeplan).
  • De mogelijkheid om 3 christelijk feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
  • Je gezin reist gratis in de daluren.
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
  • Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
  • Wil je meer weten? Bekijk dan hier de NS cao

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie. Je kunt je sollicitatie richten aan Gulcan Zirh, corporate recruiter.

Nog vragen? Mail naar Karin van onze frontoffice via: [email protected].

Heb je liever telefonisch contact? Kijk dan op onze website voor de actuele telefoonnummers.

Goed om te weten:

  • Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
  • We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
  • Onderdeel van deze functie is participatie in een roulerende 2e-lijns wachtdienst.
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Wil je meer weten over deze vacature?

Neem dan contact op met

Gülcan Zirh

Expert Recruitment & Mobiliteit A

Sollicitatieprocedure

Jouw droombaan in je mailbox?

Mis nooit meer jouw ideale vacature met onze persoonlijke job alerts.