Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Een baan met verantwoordelijkheid

Een baan met verantwoordelijkheid

Een opleidingstraject en begeleiding

Een opleidingstraject en begeleiding

Daarom wil jij als platform architect bij NS werken

  • Je zet de ontwikkeling uit van een platform dat direct impact heeft op de reiziger
  • Je ondersteunt de (gecontroleerde) groei van low-code binnen NS
  • Je helpt ontwikkelteams met architectuur vraagstukken
  • Je werkt (i.s.m. de Product Owner) aan de roadmap voor het platform
  • Je hebt de ruimte om te zoeken naar de beste oplossing

Dit ga je doen als platform architect

Je werkzaamheden zijn primair gerelateerd aan het ontwerpen/ technisch aansturen van de doorontwikkeling van ons Low-code platform. De voornaamste focus ligt op het beschikbaar stellen en standaardiseren van functionaliteit binnen het platform. Je ben hierbij de schakel tussen de low-code teams, de NS Cloud organisatie & Enterprise architectuur.

Daarnaast ondersteun je de verschillende ontwikkelteams welke gebruik maken van het platform bij architectuur vraagstukken rondom hun nieuwe en bestaande applicaties. Hierbij zal je op basis van je kennis van Azure, Kubernetes, de geldende governance en het platform, adviezen uitbrengen voor een passende oplossing.

In relatieve korte tijd zijn we bijvoorbeeld van ARM overgegaan naar Bicep. Er is dus ruimte voor innovatie en jouw inbreng daarin wordt gewaardeerd.

Je denkt verder samen met het team mee over de doorontwikkeling van ons eigen portal. Dit portal voorziet verschillende teams binnen de organisatie van een makkelijke en snelle manier om hun applicaties beschikbaar te stellen

De focus van jouw team ligt op het beschikbaar stellen van een platform waar onze (interne) klanten geen omkijken naar hebben. Dit betekent naast hoge beschikbaarheid ook dat er een hoge mate van automatisering en ‘selfservice’ wordt geboden aan de ontwikkelteams. Het streven is om het platform te kunnen consumeren zonder dat bij het team een hoge mate van Azure en/of Kubernetes kennis vereist is.

De ontwikkelteams zijn zelf verantwoordelijk voor hun apps en het platform stimuleert het DevOps gedachtengoed. Zo worden door het team verschillende handvatten aangereikt om teams in staat te stellen de hele applicatie life-cycle te ondersteunen, denk hierbij aan CI/CD Pipelines & geautomatiseerde back-up/restore functionaliteit.

Wij zijn altijd op zoek naar de best passende technologie om onze klanten een optimaal product te leveren. Met onze IT-partners is er regelmatige afstemming over de meest recente ontwikkelingen en hoe deze ons hierin kunnen helpen.

Hier ga je werken

Jij vervult de rol van Platform architect vanuit het MagLev team binnen CPO. Het team waarin je gaat werken bestaat uit 5-6 mensen en bevat naast een Product Owner ook een mix van softwareontwikkelaars en infrastructuur experts.

Team Maglev valt binnen de afdeling Cloud en Werkplek Services onder NS IT Centrale Platform Organisatie, afgekort CPO. Het CPO levert alle generieke IT-platformen en diensten binnen NS aan de diverse resultaatgebieden binnen de bedrijfsonderdelen waar business en IT samen aan (nieuwe) producten werken.

Wij werken deels thuis en deels op kantoor. Als we op kantoor werken dan zitten we op het hoofdkantoor in Utrecht of in Amersfoort, beide locaties zijn op loopafstand van het bijgelegen station.

Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaatwordt er vaakk beter van. Wat jou achtergrond levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jou visie op de functie van platform Architect 

Dit zijn de functie-eisen

  • Je beschikt over een afgeronde ICT-opleiding op HBO+/WO-niveau;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Relevante werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Ervaring met het ontwerpen en inrichten van concepten rondom Kubernetes (bij voorkeur AKS);
  • Ruime ervaring met Cloud concepten, DevOps, Infrastructure as Code en CI/CD op basis van Azure DevOps;
  • Ervaring met werken in een Agile omgeving
  •  TOGAF, DYA of AZ-305 certificaat zijn een pré

Je staat met veel stakeholders in contact. Daarom is het belangrijk dat je sterk bent waar het je communicatieve vaardigheden betreft en dat je klantgericht bent. We verwachten dat je zelfsturend bent en met initiatieven komt. Dat getuigt dan ook van jouw creativiteit en je innerlijke drang naar verbeteren en automatiseren. Je bent stressbestendig, een teamplayer en samenwerkingsgericht.

Onze kernwaarden zijn integer, proactief, verbindend, vakkundig en gastvrij.

 

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als 1 van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

  • Een maximaal salaris van € 6.745,- bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek).
  • Een 36-urige werkweek.
  • Vijf weken vakantie (o.b.v. fulltime dienstverband).
  • Hier bovenop bouw je ook nog ruim een week extra verlof op.
  • De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
  • Gratis treinreizen in de daluren voor je gezinsleden.
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een keuzeplan.
  • De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
  • Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.
  • Wil je alles tot in detail weten? Bekijk dan hier de NS cao.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Jeroen Schipper, corporate recruiter.


Nog vragen? Mail naar Karin van onze frontoffice via: [email protected]

Heb je liever telefonisch contact? kijk dan op onze website voor de actuele telefoonnummers

Goed om te weten:

  • Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. 
  • Onderdeel van deze functie is participatie in een roulerende 2e-lijns wachtdienst.
  • Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Wil je meer weten over deze vacature?

Neem dan contact op met

Jeroen Schipper

Expert Recruitment & Mobiliteit A

Sollicitatieprocedure

Jouw droombaan in je mailbox?

Mis nooit meer jouw ideale vacature met onze persoonlijke job alerts.