Informatie Analist / Functioneel Beheerders - Utrecht

Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Mogelijkheid tot doorgroeien

Mogelijkheid tot doorgroeien

Goede arbeidsvoorwaarden

Goede arbeidsvoorwaarden

Daarom wil je als Informatie Analist / Functioneel Beheerder bij NS werken

  • Jij bent de spin in het web en legt verbinding tussen gebruikersafdelingen binnen NS en externe (SaaS) partijen;
  • Je krijgt veel vrijheid om een eigen invulling te geven aan jouw rol;
  • Je doet het niet alleen. Je teamgenoten staan altijd voor je klaar om met je mee te denken.

Dit ga je doen als Functioneel beheerder / Informatie Analist / Jr. Solution Architect

Je gaat als Informatie Analist / Functioneel Beheerder aan de slag in het Staven team. Dit is een team dat verantwoordelijk is voor beheer en instandhouding van applicaties binnen verschillende afdelingen van NS. Het team zorgt dat systemen ‘up en running’ blijven voor de gebruikers maar daarnaast ook meegaan in de ontwikkelingen en innovaties. Je werkt niet alleen samen met je collega’s binnen het team, maar ook met leveranciers, de gebruikersorganisaties binnen NS en onze collega’s binnen andere IT afdelingen. Dankzij jouw kennis, focus en teamspirit ben jij van onschatbare waarde:

  • Samen met stakeholders en andere architecten de end-state van ieder proces bepalen en daarbij mogelijke gaps identificeren met het bestaande proces en hiervoor oplossingen bedenken en implementeren.
  • In teamverband zorg je voor realisatie en onderhoud van verschillende applicaties, hierbij lever je een inhoudelijke bijdrage aan het uitwerken en specificeren van nieuwe functionaliteiten;
  • Je denkt mee over mogelijke oplossingen en borgt de beheerbaarheid van de nieuwe functionaliteiten;
  • In samenwerking met architecten en andere IT specialisten een vertaling maken van deze behoeftes naar IT oplossingen;
  • Je analyseert vragen van gebruikers en beheerders aangaande problemen, gebruik en functionaliteit van de applicaties en vertaalt deze naar concrete verbetervoorstellen.

Hier ga je werken

Het Staven team is onderdeel van afdeling IT Concernstaven. IT Concernstaven is gericht op de samenwerking en versterking van onze business partners zoals: HR, Finance, Legal en Inkoop. Wij verzorgen veilige en toekomstbestendige software door de juiste afstemming, prio en focus te zoeken samen met onze business partners. Waarde toevoegen voor de business en het leveren van IT waarin cyber security, privacy en life cycle management op orde is, gaan hand in hand.

Het Staven team is een enthousiast en gedreven team dat je met open armen ontvangt. Met het team werk je verschillende user stories uit met het doel verder te professionaliseren. Gedurende je reguliere werkzaamheden is er ruimte om belangrijke certificeringen  te behalen.

Dit zijn de functie-eisen

Voor deze functie vragen we van jou het volgende:

  • Minimaal een afgeronde opleiding in de richting van Informatica.
  • Je hebt kennis van en ervaring met het maken en beheren van een IT-architectuur. Ook heb je goede kennis van relevante architectuur-aspecten, zoals producten en diensten, processen, organisatie en gegevens.
  • Kennis van technische integraties tussen systemen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling om partijen met elkaar te verbinden en waar nodig aan te sturen.
  • Creativiteit en inlevingsvermogen om veranderingen in de organisatie te faciliteren.
  • Meedenkend vermogen waarmee je stakeholders en collega’s helpt maar daarbij wel ‘stevig in je schoenen’ staat, iets wat goed past in ons ‘keten-denken’.

We zien graag het volgende gedrag en vaardigheden:

  • Je bent analytisch, neemt snel de leiding, wacht niet af, proactief, flexibel, overtuigend en kwaliteitsgericht.
  • Je toont belangstelling en begrip voor anderen, je bent een teamspeler, raadpleegt anderen en communiceert proactief met gebruikers, leveranciers en opdrachtgevers;
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands en in het Engels;

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:

  • Een salaris tussen € 2.695,- en € 4.876,- bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek).
  • Een 36-urige werkweek.
  • 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
  • De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
  • Je gezin reist gratis in de daluren.
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
  • Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
  • Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.
  • De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
  • Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging. Wij laten je zo snel mogelijk, maar uiterlijk binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een gesprek. We sluiten de vacature bij voldoende geschikte reacties. 

Nog vragen over het sollicitatieproces?  Mail naar Karin van onze frontoffice via: [email protected]

Heb je liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice via 088-6713666. 

Goed om te weten: 

  • Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring. 
  • We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. 

#LI-JV1

Daarom wil je als Informatie Analist / Functioneel Beheerder bij NS werken

  • Jij bent de spin in het web en legt verbinding tussen gebruikersafdelingen binnen NS en externe (SaaS) partijen;
  • Je krijgt veel vrijheid om een eigen invulling te geven aan jouw rol;
  • Je doet het niet alleen. Je teamgenoten staan altijd voor je klaar om met je mee te denken.

Hier ga je werken

Het Staven team is onderdeel van afdeling IT Concernstaven. IT Concernstaven is gericht op de samenwerking en versterking van onze business partners zoals: HR, Finance, Legal en Inkoop. Wij verzorgen veilige en toekomstbestendige software door de juiste afstemming, prio en focus te zoeken samen met onze business partners. Waarde toevoegen voor de business en het leveren van IT waarin cyber security, privacy en life cycle management op orde is, gaan hand in hand.

Het Staven team is een enthousiast en gedreven team dat je met open armen ontvangt. Met het team werk je verschillende user stories uit met het doel verder te professionaliseren. Gedurende je reguliere werkzaamheden is er ruimte om belangrijke certificeringen  te behalen.

Dit zijn de functie-eisen

Voor deze functie vragen we van jou het volgende:

  • Minimaal een afgeronde opleiding in de richting van Informatica.
  • Je hebt kennis van en ervaring met het maken en beheren van een IT-architectuur. Ook heb je goede kennis van relevante architectuur-aspecten, zoals producten en diensten, processen, organisatie en gegevens.
  • Kennis van technische integraties tussen systemen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling om partijen met elkaar te verbinden en waar nodig aan te sturen.
  • Creativiteit en inlevingsvermogen om veranderingen in de organisatie te faciliteren.
  • Meedenkend vermogen waarmee je stakeholders en collega’s helpt maar daarbij wel ‘stevig in je schoenen’ staat, iets wat goed past in ons ‘keten-denken’.

We zien graag het volgende gedrag en vaardigheden:

  • Je bent analytisch, neemt snel de leiding, wacht niet af, proactief, flexibel, overtuigend en kwaliteitsgericht.
  • Je toont belangstelling en begrip voor anderen, je bent een teamspeler, raadpleegt anderen en communiceert proactief met gebruikers, leveranciers en opdrachtgevers;
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands en in het Engels;

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:

  • Een salaris tussen € 2.695,- en € 4.876,- bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek).
  • Een 36-urige werkweek.
  • 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
  • De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
  • Je gezin reist gratis in de daluren.
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
  • Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
  • Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.
  • De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
  • Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging. Wij laten je zo snel mogelijk, maar uiterlijk binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een gesprek. We sluiten de vacature bij voldoende geschikte reacties. 

Nog vragen over het sollicitatieproces?  Mail naar Karin van onze frontoffice via: [email protected]

Heb je liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice via 088-6713666. 

Goed om te weten: 

  • Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring. 
  • We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. 

#LI-JV1

Wil je meer weten over deze vacature?

Neem dan contact op met

Jeroen van den Berg

Recruiter

Sollicitatieprocedure

Jouw droombaan in je mailbox?

Mis nooit meer jouw ideale vacature met onze persoonlijke job alerts.