DevOps software ontwikkelaar Reisbegeleiding - Utrecht

NS is verantwoordelijk voor het bieden van real time, accurate reisinformatie richting onze reizigers. Wij vertalen logistieke informatie in reisinformatie en bieden deze informatie aan naar verschillende systemen zoals de informatieborden op de station en de reisplanners binnen en buiten de NS organisatie.

De applicaties in ons landschap zijn recent vernieuwd naar Java applicaties op basis van een microservices architectuur. Deze applicaties landen op een private & public cloud (Azure) omgeving, op basis van kubernetes technologie.

Als ervaren Java developer werk je in één van de development teams, aan het ontwikkelen, uitbreiden en beheren van deze software. Je werkt in een multidisciplinair team, waarin wordt gewerkt in nauwe samenwerking met de andere NS Reisinformatie teams. Als team ben je en voel je je continue verantwoordelijk voor de kwaliteit en beschikbaarheid van jouw applicaties. Hierbij hoort ook roulering in een beschikbaarheidsdienst buiten kantoortijden voor het oplossen van uitzonderlijke  storingen.

Speerpunten voor de teams zijn het realiseren van automatische straten van ontwikkeling tot en met productie en het vernieuwen van applicaties richting een microservices architectuur met Spring Boot, Docker, Kubernetes en Java.

Je komt te werken binnen de Reisinformatie Service Organisatie. In totaal zijn bij deze organisatie zo’n 80 professionals met een keten van 9 agile/DevOps Teams betrokken. In het team werk je samen met een product-owner, scrum master, UX-designer, testautomatiseerders en collega developers. We zorgen samen voor een fijne en veilige werkomgeving waarin iedereen zijn mening mag en durft te geven. We staan open voor elkaars feedback, suggesties en ideeën. Samen met je collega’s werk je in sprints van twee weken aan wijzigingen en vernieuwingen in jullie domein. Daarbij krijg je veel vrijheid om met nieuwe voorstellen te komen en op jouw manier te werken. Je bent onderdeel van een grote keten, maar we kunnen supersnel afstemmen, ontwikkelen en releasen. Daarmee maken we écht het verschil voor de treinreizigers in Nederland

De vaardigheden, die wij in deze functie zoeken zijn:

• Nieuwsgierige, analytische instelling.
• Tenminste 3 jaar werkervaring is vereist met Java, Spring en Webservices.
• Aantoonbare ervaring met Spring Boot, Docker, Kubernetes, RabbitMQ, REST, microservices.
• Kennis van SQL, JPA en Hibernate.
• Ervaring met CI/CD pipelines.
• Kennis van automatisch testen en gebruik van tools als Cucumber en Selenium (pre)

Niveau en opleidingsachtergrond wat wij zoeken

• Aantoonbaar HBO/WO niveau (HBO Informatica)
• Ervaring in een Agile/Scrum/DevOps omgeving is vereist
• Goede communicatieve skills naar eindgebruikers/klanten

Werken bij NS betekent dat jij het verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

• Een salaris tussen €3.254,76 en €5.819,76 bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek). 
• Een 36-urige werkweek.  
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week). 
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen. 
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.  
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage. 
• Je gezin reist gratis in de daluren. 
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.  
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden. 
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen. 
• Wil je meer weten? Bekijk dan hier de NS cao. 

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.  
 
Je kunt je sollicitatie richten aan Gijs Ooijevaar, Corporate Recruiter.  

Nog vragen over het sollicitatieproces?  Mail naar Karin van onze frontoffice via: [email protected].

Heb je liever telefonisch contact? Kijk dan op onze website voor de actuele telefoonnummers.  

Goed om te weten: 

• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.  
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. 
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.