BI Specialist Rijdend Personeel - Utrecht

Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

Mogelijkheid tot doorgroeien

Mogelijkheid tot doorgroeien

Goede arbeidsvoorwaarden

Goede arbeidsvoorwaarden

Daarom wil je als BI Specialist bij NS werken

  • Je draagt direct bij aan een data gedreven NS!
  • Je ziet het resultaat van je werk écht terug door middel van een blije klant, besparingen of betere producten!
  • Meerwaarde leveren voor de eindgebruiker is jouw hoogste prioriteit.

Dit ga je doen als BI Specialist

Jij bent samen met je scrumteam verantwoordelijk voor de totstandkoming van slimme dataoplossingen met betrekking tot het rijdend personeel. Zo maak je bijvoorbeeld inzichtelijk hoeveel mensen op diensten zijn ingezet zodat capaciteitsvraagstukken inzichtelijk worden en verbeterd kunnen worden. Of lever je producten op waarmee tijdig kan worden bijgestuurd op het bevoegd houden van het rijdend personeel.

Jouw primaire expertise is het doorgronden van klantwensen en deze te vertalen naar datamodellen in Microsoft Analysis Services/Datasets en dashboards in Power BI. De dashboards werken intuïtief, zijn goed doordacht en waar mogelijk gekoppeld aan verbeteracties. Jij bent de expert als het gaat om BI oplossingen en denkt mee over wat er wel en niet kan. Bovendien vind jij het leuk om jouw kennis te delen en een coachende rol in te nemen in de ontwikkeling van de andere BI specialisten in het team.

Bij een nieuwe opdracht pak je vanaf de eerste intake de lead: je zoekt de business op om het probleem achter de informatiebehoefte te begrijpen, je toetst dit tegen de processen, verzamelt requirements en ontwerpt tijdens prototype sessies samen met de business passende BI-oplossingen die je vervolgens met het scrumteam gaat realiseren. We verwachten grote zelfstandigheid: je fungeert als een project manager van je eigen projecten. Je pakt de verantwoordelijkheid en het commitment om de afgesproken doelen te halen. Tevens zet je jouw (data) analyse skills in om zelfstandig antwoord te kunnen geven op vragen of om datakwaliteit issues te signaleren. Zelfs tot en met de livegang en implementatie ben jij betrokken. Je werkt gedurende het ontwikkelproces veel met collega´s in de keten samen: binnen je team, de afdeling en de business. Als allround BI specialist kun jij goed schakelen met zowel jouw BI collega’s als met eindgebruikers. Kortom: we zoeken een echte teamspeler!

Wat ga je verder doen?
Ligt een discipline buiten jouw expertisegebied? Geen probleem, ook die pak je op! Je bent een echte allrounder en hebt brede BI en DWH ervaring. Het maken van logische datamodellen op basis van het Business Objectenmodel, zelf queries schrijven, het analyseren van brondata, je kan het allemaal.
Tijdens het prototypen test je mee, zowel functioneel als inhoudelijk, en garandeert daarmee dat een oplossing optimaal aansluit bij de wensen van onze klanten. Het schrijven van documentatie beschouw je als vanzelfsprekend bij je rol.
Door middel van 'training-on-the-job' help je de business op weg bij het gebruik van de nieuwe rapportages en dashboards.

Hier ga je werken

Binnen de operatie van NS is de ambitie om de prestaties steeds meer integraal te monitoren en optimaliseren. Hiervoor is het initiatief Digitaliseren van de Operatie (DigOps) gestart, dat momenteel een netwerk is van verschillende teams en afdelingen en een belangrijke bijdrage levert aan het versnellen van de digitalisering.

De afdeling Data Analyse en Innovatie is een belangrijk onderdeel van het DigOps netwerk. Momenteel heeft de afdeling DIA o.a. een rol in het bieden van de juiste capaciteit en competenties om de beslissingsondersteuning voor de operatie te helpen ontwikkelen. Je wordt in de huidige afdeling DIA in de functie van Data Expert opgenomen. Vanuit deze plek werk je voornamelijk  binnen het multidisciplinaire team Rijdend Personeel samen.

Stap voor stap geven we verder vorm aan DigOps. Momenteel loopt een reorganisatietraject waarin naar verwachting voor de zomer de afdeling DigOps ontstaat. Binnen DigOps brengen we voor de operatie van NS de collega’s in het domein van beslissingsondersteuning bij elkaar, om doelgericht en effectief bij te dragen aan de digitalisering van de operatie. Dat zal ook jouw toekomstige afdeling worden.

Jij wordt onderdeel van het team RP Logistiek, één van de twee Rijdend Personeel teams binnen DIA. Je komt in een open, energiek en gedreven team terecht dat echt dat extra stapje zet. Het is een multidisciplinair team dat bestaat uit functionele en technische collega’s. Het team bestaat uit o.a. een scrummaster, een product owner, een business consultant, business analisten, power bi specialisten, informatie analisten, data engineers en een tester.

Dit zijn de functie-eisen

Om de functie van BI specialist succesvol uit te voeren, beschik je onder andere over:

  • Minimaal een afgeronde HBO of WO opleiding.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als BI specialist of vergelijkbare functies.
  • Je bent een zelfstarter met een hands-on mentaliteit, je streeft ernaar snel resultaat te laten zien.
  • Je bent doortastend. Je vraagt bij je stakeholders door om het probleem achter de initiële vraag te achterhalen en begrijpt waar de eindgebruiker ook echt behoefte aan heeft.
  • Je hebt ruime ervaring met het maken van de vertaalslag van business rules naar technische specificaties en deze te modelleren in het huidige datamodel.
  • Je durft kritisch te zijn, levert verbetervoorstellen en helpt deze te realiseren.
  • Je bent pro actief en open in je communicatie. Kom je ergens even niet uit? Jij maakt gebruik van de expertise van je collega’s of online forums om weer verder te komen.
  • Je bent in staat om hoofd- van bijzaken te onderscheiden. Je weet waar je naartoe werkt, wat ervoor nodig is om jouw werkpakketten tot een goed einde te brengen en kunt anderen daarin goed meenemen .
  • Je bent in staat om je kennis helder en effectief over te brengen naar collega’s en daarin een coachende houding aan te nemen. De ideale kandidaat schroomt niet om kennis actief met collega’s en stakeholders te delen, bijvoorbeeld door het geven van trainingen.
  • Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden (Nederlands). Daarbij kun jij je weg vinden in zowel de taal van de business en ben je in staat om op alle niveaus binnen de organisatie te communiceren.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met Power BI, DAX, Microsoft Analysis Services/Tabular Model, Azure DevOps en Git.
  • Kennis van data-analyse en DWH/BI ontwikkelprocessen. Je hebt bij voorkeur ervaring opgedaan aan de backend, zodat je in staat bent om dezelfde taal te spreken als de data engineers.
  • Goede kennis van SQL. Kunnen ontwerpen van datamarts (dimensioneel) en ervaring met Snowflake is een pré.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij het verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

  • Een salaris tussen €3.254,76 en €5.819,76 bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek). 
  • Een 36-urige werkweek.  
  • 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week). 
  • De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen. 
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.  
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage. 
  • Je gezin reist gratis in de daluren. 
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.  
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
  • Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen. 
  • Wil je meer weten? Bekijk dan hier de NS cao. 

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.  
 
Je kunt je sollicitatie richten aan Jeroen Schipper, corporate IT recruiter, bereikbaar op 06-19414934.

Nog vragen over het sollicitatieproces? Mail naar Karin van onze frontoffice via [email protected].

Heb je liever telefonisch contact? Bel dan met onze frontoffice op 088-6713666. 

Goed om te weten: 

  • Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.  
  • We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. 
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld. Bekijk daarvoor onze inhuur pagina.

Daarom wil je als BI Specialist bij NS werken

  • Je draagt direct bij aan een data gedreven NS!
  • Je ziet het resultaat van je werk écht terug door middel van een blije klant, besparingen of betere producten!
  • Meerwaarde leveren voor de eindgebruiker is jouw hoogste prioriteit.

Dit ga je doen als BI Specialist

Jij bent samen met je scrumteam verantwoordelijk voor de totstandkoming van slimme dataoplossingen met betrekking tot het rijdend personeel. Zo maak je bijvoorbeeld inzichtelijk hoeveel mensen op diensten zijn ingezet zodat capaciteitsvraagstukken inzichtelijk worden en verbeterd kunnen worden. Of lever je producten op waarmee tijdig kan worden bijgestuurd op het bevoegd houden van het rijdend personeel.

Jouw primaire expertise is het doorgronden van klantwensen en deze te vertalen naar datamodellen in Microsoft Analysis Services/Datasets en dashboards in Power BI. De dashboards werken intuïtief, zijn goed doordacht en waar mogelijk gekoppeld aan verbeteracties. Jij bent de expert als het gaat om BI oplossingen en denkt mee over wat er wel en niet kan. Bovendien vind jij het leuk om jouw kennis te delen en een coachende rol in te nemen in de ontwikkeling van de andere BI specialisten in het team.

Bij een nieuwe opdracht pak je vanaf de eerste intake de lead: je zoekt de business op om het probleem achter de informatiebehoefte te begrijpen, je toetst dit tegen de processen, verzamelt requirements en ontwerpt tijdens prototype sessies samen met de business passende BI-oplossingen die je vervolgens met het scrumteam gaat realiseren. We verwachten grote zelfstandigheid: je fungeert als een project manager van je eigen projecten. Je pakt de verantwoordelijkheid en het commitment om de afgesproken doelen te halen. Tevens zet je jouw (data) analyse skills in om zelfstandig antwoord te kunnen geven op vragen of om datakwaliteit issues te signaleren. Zelfs tot en met de livegang en implementatie ben jij betrokken. Je werkt gedurende het ontwikkelproces veel met collega´s in de keten samen: binnen je team, de afdeling en de business. Als allround BI specialist kun jij goed schakelen met zowel jouw BI collega’s als met eindgebruikers. Kortom: we zoeken een echte teamspeler!

Wat ga je verder doen?
Ligt een discipline buiten jouw expertisegebied? Geen probleem, ook die pak je op! Je bent een echte allrounder en hebt brede BI en DWH ervaring. Het maken van logische datamodellen op basis van het Business Objectenmodel, zelf queries schrijven, het analyseren van brondata, je kan het allemaal.
Tijdens het prototypen test je mee, zowel functioneel als inhoudelijk, en garandeert daarmee dat een oplossing optimaal aansluit bij de wensen van onze klanten. Het schrijven van documentatie beschouw je als vanzelfsprekend bij je rol.
Door middel van 'training-on-the-job' help je de business op weg bij het gebruik van de nieuwe rapportages en dashboards.

Hier ga je werken

Binnen de operatie van NS is de ambitie om de prestaties steeds meer integraal te monitoren en optimaliseren. Hiervoor is het initiatief Digitaliseren van de Operatie (DigOps) gestart, dat momenteel een netwerk is van verschillende teams en afdelingen en een belangrijke bijdrage levert aan het versnellen van de digitalisering.

De afdeling Data Analyse en Innovatie is een belangrijk onderdeel van het DigOps netwerk. Momenteel heeft de afdeling DIA o.a. een rol in het bieden van de juiste capaciteit en competenties om de beslissingsondersteuning voor de operatie te helpen ontwikkelen. Je wordt in de huidige afdeling DIA in de functie van Data Expert opgenomen. Vanuit deze plek werk je voornamelijk  binnen het multidisciplinaire team Rijdend Personeel samen.

Stap voor stap geven we verder vorm aan DigOps. Momenteel loopt een reorganisatietraject waarin naar verwachting voor de zomer de afdeling DigOps ontstaat. Binnen DigOps brengen we voor de operatie van NS de collega’s in het domein van beslissingsondersteuning bij elkaar, om doelgericht en effectief bij te dragen aan de digitalisering van de operatie. Dat zal ook jouw toekomstige afdeling worden.

Jij wordt onderdeel van het team RP Logistiek, één van de twee Rijdend Personeel teams binnen DIA. Je komt in een open, energiek en gedreven team terecht dat echt dat extra stapje zet. Het is een multidisciplinair team dat bestaat uit functionele en technische collega’s. Het team bestaat uit o.a. een scrummaster, een product owner, een business consultant, business analisten, power bi specialisten, informatie analisten, data engineers en een tester.

Dit zijn de functie-eisen

Om de functie van BI specialist succesvol uit te voeren, beschik je onder andere over:

  • Minimaal een afgeronde HBO of WO opleiding.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als BI specialist of vergelijkbare functies.
  • Je bent een zelfstarter met een hands-on mentaliteit, je streeft ernaar snel resultaat te laten zien.
  • Je bent doortastend. Je vraagt bij je stakeholders door om het probleem achter de initiële vraag te achterhalen en begrijpt waar de eindgebruiker ook echt behoefte aan heeft.
  • Je hebt ruime ervaring met het maken van de vertaalslag van business rules naar technische specificaties en deze te modelleren in het huidige datamodel.
  • Je durft kritisch te zijn, levert verbetervoorstellen en helpt deze te realiseren.
  • Je bent pro actief en open in je communicatie. Kom je ergens even niet uit? Jij maakt gebruik van de expertise van je collega’s of online forums om weer verder te komen.
  • Je bent in staat om hoofd- van bijzaken te onderscheiden. Je weet waar je naartoe werkt, wat ervoor nodig is om jouw werkpakketten tot een goed einde te brengen en kunt anderen daarin goed meenemen .
  • Je bent in staat om je kennis helder en effectief over te brengen naar collega’s en daarin een coachende houding aan te nemen. De ideale kandidaat schroomt niet om kennis actief met collega’s en stakeholders te delen, bijvoorbeeld door het geven van trainingen.
  • Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden (Nederlands). Daarbij kun jij je weg vinden in zowel de taal van de business en ben je in staat om op alle niveaus binnen de organisatie te communiceren.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met Power BI, DAX, Microsoft Analysis Services/Tabular Model, Azure DevOps en Git.
  • Kennis van data-analyse en DWH/BI ontwikkelprocessen. Je hebt bij voorkeur ervaring opgedaan aan de backend, zodat je in staat bent om dezelfde taal te spreken als de data engineers.
  • Goede kennis van SQL. Kunnen ontwerpen van datamarts (dimensioneel) en ervaring met Snowflake is een pré.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij het verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

  • Een salaris tussen €3.254,76 en €5.819,76 bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek). 
  • Een 36-urige werkweek.  
  • 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week). 
  • De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen. 
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.  
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage. 
  • Je gezin reist gratis in de daluren. 
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.  
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
  • Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen. 
  • Wil je meer weten? Bekijk dan hier de NS cao. 

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.  
 
Je kunt je sollicitatie richten aan Jeroen Schipper, corporate IT recruiter, bereikbaar op 06-19414934.

Nog vragen over het sollicitatieproces? Mail naar Karin van onze frontoffice via [email protected].

Heb je liever telefonisch contact? Bel dan met onze frontoffice op 088-6713666. 

Goed om te weten: 

  • Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.  
  • We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. 
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld. Bekijk daarvoor onze inhuur pagina.

Wil je meer weten over deze vacature?

Neem dan contact op met

Jeroen Schipper

Corporate IT Recruiter

Sollicitatieprocedure

Jouw droombaan in je mailbox?

Mis nooit meer jouw ideale vacature met onze persoonlijke job alerts.