Adviseur Instandhouding Brandveiligheid NS Stations

Voor afdeling Onderhoud binnen NS Stations, zoeken we naar een Adviseur Instandhouding die ons helpt Brandveiligheidsprocessen te organiseren en om regionaal en landelijk leveranciers aan te sturen en daarbij de operatie te ondersteunen. Met je jouw verbindend vermogen ondersteun je management en de operatie van de stations om de brandveiligheid continue te verbeteren voor de reiziger en medewerkers en ons Vastgoed. 

 Een veilige omgeving voor alle reizigers, huurders en gebruikers, daar ga jij voor. Mede dankzij jouw kwaliteiten op het gebied van brandveiligheid ben jij van onschatbare waarde bij het: 

• Zorgen dat alle installaties (zowel Brandmeldinstallatie, sprinkler en ontruimingsinstallaties) zo optimaal en betrouwbaar mogelijk functioneren. 

• Zorgen dat al onze installaties gecertificeerd zijn. 

• Het laten onderhouden van droge blusleidingen op de stations 

• Het laten onderhouden van draagbare blustoestellen en BHV middelen. 

• Spin in het web van diverse digitale systemen( Digitaal logboek, doormeldsystemen naar alarmcentrales). 

• Ervaring en of kennis van WTB installaties is een pré. 

• Het laten uitvoeren van planmatig en dus preventief onderhoud vanuit het onderhoudsjaarplan, zoals de het verzorgen van de benodigde inspecties, het periodiek testen van installaties, het beoordelen van de staat van de installatie, het controleren/opleveren van verrichte werkzaamheden. 

• Begeleiden van de leverancier op de controle specialistische en/of grootonderhoudsactiviteiten die worden uitgevoerd vanuit het planningsprogramma. 

• Adviseren van collega’s en opdrachtgevers over technisch beheer en onderhoud en toekomstige beheerbaarheid van het vastgoed in jouw portefeuille 

• Adviseren en helpen van de storingsorganisatie en het adviseren bij nieuw- en verbouwprojecten. 

• Plannen, inkopen en realiseren van de jaarlijkse onderhoudswerkzaamheden aan stations en objecten en het verwerken van de onderhoudsbehoefte in een meerjarenonderhoudsplan (MJOP). 

• Actief bijdragen aan duurzaamheidsdoelstellingen, bijvoorbeeld door energiebesparende maatregelen te implementeren. 

Landelijk (en vanuit het regiokantoor in Zwolle) ga jij met je collega’s de kwaliteit van stations en overig vastgoed initiëren, verbeteren en onderzoeken voor de huurders en gebruikers. Samen beheren en onderhouden jullie de brandveiligheidsinstallaties van onze gebouwen. Op deze vaak monumentale locaties werk je in mooie gebouwen in een groeiend team, dat nu landelijk bestaat uit 60 collega’s. De werktijden zijn wisselend en flexibel en dus je werkt in de meeste gevallen met een paar collega’s uit je team 

Je bent werkzaam binnen het team Onderhoud van NS Stations, dat verantwoordelijk is voor het integraal onderhoud van ruim 400 stations en daaraan gekoppelde assets De stations zijn dynamische plekken, en zijn gewoon open tijdens de uitvoering van alle onderhoudsactiviteiten. Deze onderhoudsactiviteiten moeten zo georganiseerd worden dat onze reizigers weinig hinder ondervinden en veilig en graag op het station blijven komen. Om het beste resultaat te bereiken, hebben wij vernieuwingen nodig waarmee we onze technische omgevingen op stations verbeteren.  

Binnen het team van onderhoudsdeskundigen werk je nauw samen met de je collega’s landelijk en in de regio.  Hiërarchisch val je onder de regiomanager Onderhoud Noordoost. Zo werken wij met het team Instandhouding dagelijks aan stations van wereldklasse. 

Je standplaats is Utrecht, maar je werkgebied beslaat heel Nederland 

• Minimaal een een MBO opleiding in werktuigbouwkunde en of Elektrotechniek en minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie. 
   
• Je hebt of bent bereid onderstaande kennis te gaan behalen; 
  Brandpreventiedeskundige 1 
  Projecteringsdeskundige brandmeldsystemen 
  Engineer sprinklertechniek of gelijkwaardig 
  Projecteringsdeskundige OAI, type A/B 
  Opleiding Brandbeveiligingsinstallaties - Blusmiddelenonderhoud 
  Kennis van brandveiligheidsregelgeving zoals NEN normeringen en BBL 
   
• Je bent goed in communiceren met en het adviseren van collega’s en opdrachtgevers, waarbij je ook let op je onafhankelijkheid. 
   
• Je hebt VCA-vol of je bent bereid dit te halen. 
   
• Je bent een echte enthousiaste professional met een flinke dosis ambitie die met zijn of haar analytisch vermogen en kennis graag zelf alles wil snappen en uitzoeken. 
   
• Je bent goed in het opstellen van memo’s om probleemstellingen in de techniek in makkelijke taal uiteen te zetten. 
   
• Je bent flexibel, past je makkelijk aan nieuwe situaties aan, staat open voor nieuwe ideeën. Je hebt ervaring met onder druk presteren en blijft rustig onder druk.  
   
• In verbinding met alle stakeholders zorg je voor een goede samenwerking. Je hebt ervaring met het afwegen van verschillende belangen en kan hierdoor de benodigde besluiten (laten) nemen.  

Bij NS vinden we het belangrijk dat we elkaar durven aanspreken en ons altijd kunnen uitspreken. We zoeken collega’s met lef, die open staan voor verandering. Voor deze functie zijn dit allemaal cruciale succesfactoren om je doelen te kunnen behalen in samenwerking met je team en de business. Voor deze functie in dit team ligt de nadruk op plannen en organiseren. Dit betekent dat je duidelijke doelen stelt en prioriteiten bepaald zodat het werk op tijd wordt afgerond.  Op NS kun je rekenen en dit zijn de arbeidsvoorwaarden 

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als 1 van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:   

• Een salaris tussen € 3.743,- en €6.491,- bruto per maand (schaal 60) (o.b.v. 36-urige werkweek). 

• Een 36-urige werkweek. 

• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week). 

• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen. 

• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling. 

• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage. 

• Je gezin reist gratis in de daluren. 

• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt. 

• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden 

• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen. 

• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao. 

• De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg). 

Solliciteer direct (maar zeker vóór 18 mei 2026) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.  
 
Je kunt je sollicitatie richten aan Tim Laan, senior corporate recruiter.  

Nog vragen over het sollicitatieproces?  

Mail naar Karin van onze frontoffice via: [email protected]. 

Heb je liever telefonisch contact?

Bel dan met onze frontoffice via 0886713666.  

Goed om te weten: 

• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.  

• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. 

• De mogeliijkheid voor het inzetten van een pool auto voor deze functie wordt nog onderzocht. 

• Eerste gesprekken vinden naar verwachting plaats in de week van 19 en 16 mei  mei via Teams of in Utrecht, Laan van Puntenburg 100. 

• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld. Bekijk daarvoor onze inhuur pagina. 

  #LI-RD3