Het mooie aan NS is dat iedereen ons kent. Dat maakt het bijzonder, en tegelijkertijd ook enorm belangrijk dat de ervaring van de kandidaat goed is. Ik focus me op de recruitment van IT functies. De uitdaging ligt daarbij in de schaarse markt. Voor de ene functie nog meer dan de ander. Het is voor ons ook belangrijk om naar jong talent te kijken.
Het mooie aan NS is dat iedereen ons kent. Dat maakt het bijzonder, en tegelijkertijd ook enorm belangrijk dat de ervaring van de kandidaat goed is. Ik focus me op de recruitment van IT functies. De uitdaging ligt daarbij in de schaarse markt. Voor de ene functie nog meer dan de ander. Het is voor ons ook belangrijk om naar jong talent te kijken.
Mijn ambitie als recruiter is om echt een business partner te worden. Daarnaast wil ik kandidaten een zo goed mogelijke ervaring geven. Dat ga ik waarmaken door kandidaten uitgebreid mee te nemen in het proces, transparant te zijn en altijd na te vragen hoe zij de sollicitatie hebben ervaren. Ik ga mezelf de tijd geven om NS als organisatie zo goed mogelijk te leren kennen.
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.