Christel Kelly

Recruiter

Techniek

Als recruiter voor de technische afdelingen van NS is geen dag hetzelfde. De ene dag werk ik op kantoor in Utrecht, de andere dag op een onderhoudslocatie in Amsterdam of in Berkel-Enschot waar NS treinonderdelen reviseert. De wereld van techniek bij NS is verrassend breed, van onderhoud tot aan treinmodernisering en vernieuwende projecten. Ik werf technisch mbo personeel, zoals (hoofd)monteurs, lassers, werkvoorbereiders, testmachinisten en ook technisch helpdeskmedewerkers. Wat je specialiteit ook is, bij NS zit je goed: afwisselend werk met een goed salaris, veel ruimte voor zelfontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Daarnaast kom je te werken in een betrokken en gezellig team, ook belangrijk!

"Impact maken? Dankzij goed functionerende en beschikbare treinen draag je
bij aan de duurzaamheid en bereikbaarheid van Nederland. Dat zijn zo’n
honderdduizenden reizigers per dag!"

Makkelijk en snel aan het werk

Ik wil de drempel om te solliciteren zo laag mogelijk maken. Daarom draait er nu een pilot voor solliciteren zonder motivatiebrief. Gewoon via WhatsApp! Sollicitanten kunnen me een appje sturen als ze vragen hebben. Ook werk ik aan sollicitatietips. Elke keer als iemand aangenomen wordt, ben ik trots dat ik een goede match heb gemaakt tussen de persoon en de vacature. Solliciteren is en blijft spannend. Daarom wil ik een optimale ervaring voor sollicitanten. Goed en warm contact met de recruiter en afspraken maken die goed worden nagekomen, maakt het voor de kandidaat namelijk een stuk comfortabeler. Mijn droom is om snel de juiste kandidaat voor te dragen zodra er een nieuwe vacature opent, het liefst de volgende dag! Dat is natuurlijk ambitieus in de huidige schaarse technische markt, maar ik geloof dat het kan, door mijzelf en mijn kandidaten goed vindbaar te maken.

Jouw droombaan in je mailbox?

Mis nooit meer jouw ideale vacature met onze persoonlijke vacature alerts.