Van waarde naar waardevol – de futureproof index van NS

De Futureproof Index onderzoekt de waarde van bedrijven niet alleen financieel, maar ook maatschappelijk en ecologisch. Wetenschappers van  o.a. de Erasmus Universiteit en Nyenrode Business Universiteit ontwikkelden hiervoor een unieke maatstaf. Daarmee zetten ze zaken als CO₂-uitstoot, gezondheid, arbeid en sociale inclusie om in euro’s.

De uitkomst is de zogeheten futureproofing ratio: de  verhouding tussen maatschappelijke waarde en financiële waarde. Is die ratio hoger dan 1, dan levert een bedrijf méér maatschappelijke meerwaarde op dan alleen winst. Dan is een bedrijf écht “futureproof”.

Ook voor NS is deze berekening gemaakt. Het resultaat: een ratio van maar liefst 11,3. Ter vergelijking: het hoogste gemiddelde in de AEX Futureproof Index (Philips) ligt op 4,3. Dat maakt duidelijk hoe uitzonderlijk hoog de maatschappelijke waarde van NS is.

De grootste plus zit in de bijdrage aan sociale inclusie en  leefbaarheid. Dankzij de trein kunnen miljoenen mensen dagelijks naar hun werk, opleiding of familie. OV verbindt en maakt deelname aan de maatschappij mogelijk.

Daarnaast levert de trein onverwachte maatschappelijke baten op. Wist je dat huizen binnen 2 kilometer van een station aanzienlijk meer waard zijn? De nabijheid van een treinstation maakt een buurt aantrekkelijker en zorgt voor een economische impuls.

Ook de manier waarop je reist telt mee. In de trein kun je bellen, werken of gewoon even ontspannen. Reistijd wordt daarmee productieve of waardevolle tijd.

Natuurlijk zijn er ook minpunten. Vertraging bijvoorbeeld: het beperkt mensen in hun eigen regie over tijd.

Wat betekent dit rapport nu concreet? Voor Sacha en haar team is het vooral een manier om het gesprek te kantelen: van kosten naar waarde. Van enkel financiële cijfers naar een integraal perspectief.

“NS is van onschatbare waarde voor Nederland, daar mag je trots op zijn,” aldus Sacha.

Het onderzoek is geen eindpunt, maar een startpunt. Een praatstuk richting politiek, stakeholders en collega’s. Een manier om te laten zien dat investeren in OV niet alleen een financiële discussie is, maar een maatschappelijk en duurzaam vraagstuk. Namens Sacha is dit ook een oproep aan de overheid: “Blijf investeren in OV.”

De ambitie van NS is helder: ondanks alle uitdagingen de maatschappelijke en ecologische waarde vasthouden. En dat sluit ook direct aan op werken bij NS. Want of je nu machinist bent, data-analist of HR-adviseur: jouw werk heeft altijd impact. Je draagt bij aan duurzame mobiliteit, werkt in een dynamische omgeving, krijgt de vrijheid om samen met collega’s oplossingen te vinden, groeit als professional én weet dat je werkgever oog heeft voor een breder perspectief.